Retribución y atención a las personas de la organización

Finalizada la vigencia del anterior Convenio 2006-2008/9, durante el año 2011 se ha llevado a cabo el proceso de negociación del nuevo Convenio Colectivo para SCPSA y sus trabajadores.

Junto a los aspectos de retribución, también se negocian otras medidas de atención social, jornada o licencias y permisos.

Las jornadas de 2011 ascendieron a 217, con un total de 1.592 horas/año.